DGA des services des communes de 10 000 à 20 000 habitants
Valeur du point : 4,922783 €
SMIC : 1 867,02 € brut
Médiane : 50 % des salariés gagnent moins de 2 190 € net et 50 % gagnent plus.
Moyenne : total des salaires divisé par le nombre de salariés ; les hauts salaires la tirent vers le haut.
Grille indiciaire Directeur Général Adjoint (DGA) 2026
Salaire brut, salaire net estimé, indices bruts et majorés, échelons et durées. Données à jour de la dernière revalorisation (point d'indice : 4,92278 €).
DGA des services des communes de 10 000 à 20 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 567 | 485 | 2 387,55 € | 1 862,29 € |
| 2 | 15 mois | 612 | 519 | 2 554,92 € | 1 992,84 € |
| 3 | 15 mois | 657 | 553 | 2 722,30 € | 2 123,39 € |
| 4 | 21 mois | 701 | 587 | 2 889,67 € | 2 253,95 € |
| 5 | 21 mois | 745 | 621 | 3 057,05 € | 2 384,50 € |
| 6 | 21 mois | 792 | 656 | 3 229,35 € | 2 518,89 € |
| 7 | 2 ans | 832 | 687 | 3 381,95 € | 2 637,92 € |
| 8 | 27 mois | 883 | 725 | 3 569,02 € | 2 783,83 € |
| 9 | — | 912 | 748 | 3 682,24 € | 2 872,15 € |
DGA des services des communes de 20 000 à 40 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 581 | 496 | 2 441,70 € | 1 904,53 € |
| 2 | 15 mois | 631 | 534 | 2 628,77 € | 2 050,44 € |
| 3 | 15 mois | 683 | 573 | 2 820,75 € | 2 200,19 € |
| 4 | 21 mois | 732 | 610 | 3 002,90 € | 2 342,26 € |
| 5 | 21 mois | 782 | 649 | 3 194,89 € | 2 492,01 € |
| 6 | 21 mois | 832 | 687 | 3 381,95 € | 2 637,92 € |
| 7 | 2 ans | 883 | 725 | 3 569,02 € | 2 783,83 € |
| 8 | 27 mois | 932 | 763 | 3 756,08 € | 2 929,75 € |
| 9 | — | 977 | 797 | 3 923,46 € | 3 060,30 € |
DGA des services de la Région Île-de-France
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 2 | 1 an | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
| 3 | 1 an | — | 977 | 4 809,56 € | 3 751,46 € |
| 4 | 1 an | — | 1018 | 5 011,39 € | 3 908,89 € |
| 5 | — | — | 1129 | 5 557,82 € | 4 335,10 € |
DGA des services des communes de 150 000 à 400 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 706 | 591 | 2 909,36 € | 2 269,30 € |
| 2 | 18 mois | 745 | 621 | 3 057,05 € | 2 384,50 € |
| 3 | 18 mois | 786 | 652 | 3 209,65 € | 2 503,53 € |
| 4 | 2 ans | 831 | 686 | 3 377,03 € | 2 634,08 € |
| 5 | 2 ans | 877 | 721 | 3 549,33 € | 2 768,47 € |
| 6 | 2 ans | 921 | 755 | 3 716,70 € | 2 899,03 € |
| 7 | 3 ans | 966 | 788 | 3 879,15 € | 3 025,74 € |
| 8 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 9 | — | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
DGA des services des communes de 40 000 à 150 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 661 | 557 | 2 741,99 € | 2 138,75 € |
| 2 | 15 mois | 711 | 595 | 2 929,06 € | 2 284,66 € |
| 3 | 15 mois | 758 | 630 | 3 101,35 € | 2 419,06 € |
| 4 | 21 mois | 802 | 664 | 3 268,73 € | 2 549,61 € |
| 5 | 21 mois | 851 | 701 | 3 450,87 € | 2 691,68 € |
| 6 | 21 mois | 901 | 739 | 3 637,94 € | 2 837,59 € |
| 7 | 2 ans | 953 | 778 | 3 829,93 € | 2 987,34 € |
| 8 | 27 mois | 996 | 812 | 3 997,30 € | 3 117,89 € |
| 9 | — | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
DGA des services des communes de plus de 400 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 817 | 675 | 3 322,88 € | 2 591,85 € |
| 2 | 18 mois | 847 | 698 | 3 436,10 € | 2 680,16 € |
| 3 | 18 mois | 877 | 721 | 3 549,33 € | 2 768,47 € |
| 4 | 2 ans | 911 | 747 | 3 677,32 € | 2 868,31 € |
| 5 | 2 ans | 947 | 774 | 3 810,23 € | 2 971,98 € |
| 6 | 3 ans | 981 | 800 | 3 938,23 € | 3 071,82 € |
| 7 | 3 ans | 1012 | 823 | 4 051,45 € | 3 160,13 € |
| 8 | 1 an | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
| 9 | — | — | 977 | 4 809,56 € | 3 751,46 € |
DGA des services des départements de plus de 900 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 18 mois | 831 | 686 | 3 377,03 € | 2 634,08 € |
| 2 | 2 ans | 898 | 736 | 3 623,17 € | 2 826,07 € |
| 3 | 2 ans | 953 | 778 | 3 829,93 € | 2 987,34 € |
| 4 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 5 | 1 an | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
| 6 | — | — | 977 | 4 809,56 € | 3 751,46 € |
DGA des services des départements jusqu'à 900 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 713 | 596 | 2 933,98 € | 2 288,50 € |
| 2 | 18 mois | 762 | 633 | 3 116,12 € | 2 430,57 € |
| 3 | 18 mois | 831 | 686 | 3 377,03 € | 2 634,08 € |
| 4 | 2 ans | 898 | 736 | 3 623,17 € | 2 826,07 € |
| 5 | 2 ans | 953 | 778 | 3 829,93 € | 2 987,34 € |
| 6 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 7 | — | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
DGA des services des régions de plus de 2 000 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 18 mois | 831 | 686 | 3 377,03 € | 2 634,08 € |
| 2 | 2 ans | 898 | 736 | 3 623,17 € | 2 826,07 € |
| 3 | 2 ans | 953 | 778 | 3 829,93 € | 2 987,34 € |
| 4 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 5 | 1 an | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
| 6 | — | — | 977 | 4 809,56 € | 3 751,46 € |
DGA des services des régions jusqu'à 2 000 000 habitants
| ÉchelonÉch. | DuréeDur. | Indice Brut (IB)IB | Indice Majoré (IM)IM | Traitement brut mensuelBrut € | Salaire net estiméNet € |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1 an | 713 | 596 | 2 933,98 € | 2 288,50 € |
| 2 | 18 mois | 762 | 633 | 3 116,12 € | 2 430,57 € |
| 3 | 18 mois | 831 | 686 | 3 377,03 € | 2 634,08 € |
| 4 | 2 ans | 898 | 736 | 3 623,17 € | 2 826,07 € |
| 5 | 2 ans | 953 | 778 | 3 829,93 € | 2 987,34 € |
| 6 | 3 ans | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € |
| 7 | — | — | 895 | 4 405,89 € | 3 436,59 € |
Missions et rôle du Directeur Général Adjoint (DGA)
Le Directeur Général Adjoint seconde le Directeur Général dans la direction stratégique et opérationnelle de la collectivité. Il pilote des domaines de compétences majeurs, coordonne les services ou directions qui lui sont confiés et assure le respect des orientations politiques définies par les élus.
Ses responsabilités varient selon la taille et l'organisation de la collectivité : gestion budgétaire et financière, ressources humaines, planification stratégique, mise en œuvre de projets territoriaux, animation managériale des cadres, relations avec les partenaires institutionnels. Il peut être amené à assumer l'intérim du Directeur Général en son absence. Le DGA exerce généralement dans les communes de 20 000 habitants et plus, les régions et leurs établissements publics associés.
Conditions de recrutement
Le cadre d'emploi de DGA relève de la catégorie A et correspond à un emploi fonctionnel de direction. L'accès se fait par concours externe (ouvert aux candidats justifiant d'un diplôme de niveau bac+3 minimum), par concours interne (pour les agents publics justifiant de 4 années de services), ou par troisième concours (pour les candidats justifiant d'une activité professionnelle de 8 ans). Le niveau de qualification attendu est celui de cadre supérieur avec expérience de direction ou de pilotage.
Déroulement de carrière
Le DGA est recruté à un grade correspondant à la taille de la collectivité : DGA des communes de 20 000 à 40 000 habitants, DGA des communes de 40 000 à 150 000 habitants, DGA des communes de 150 000 à 400 000 habitants, DGA des communes de plus de 400 000 habitants, DGA des régions jusqu'à 2 000 000 habitants, ou DGA des services de la Région Île-de-France. L'avancement d'échelon suit l'ancienneté. Les avancements de grade sont possibles vers des communes ou des régions de taille supérieure, au gré des mobilités et des opportunités professionnelles. Le parcours au grade de DGA peut aboutir à l'accès à des postes de Directeur Général dans des collectivités de taille comparable ou supérieure.
Questions fréquentes
Quel est l'intérêt de passer le concours de DGA plutôt que de Directeur Général ?
Le concours de DGA permet d'accéder progressivement aux responsabilités de direction générale. Le DGA acquiert l'expérience managériale, la compréhension des enjeux stratégiques et la légitimité nécessaires pour diriger une collectivité. C'est souvent un passage logique avant d'accéder à un poste de Directeur Général, notamment pour les cadres sans expérience préalable en direction générale.
Peut-on être DGA dans une petite commune ou faut-il une certaine taille minimale ?
Le cadre d'emploi de DGA commence à partir de communes de 20 000 habitants. Les communes plus petites ne disposent généralement pas de ce poste, mais plutôt d'un seul Directeur Général ou de directeurs de service. En deçà de ce seuil, la collectivité n'a pas la capacité à structurer un second niveau de direction générale.
Quels sont les critères de mobilité d'un DGA vers une collectivité de plus grande taille ?
La mobilité vers une commune ou région de plus grande taille se fait par le jeu des mutations externes. Elle dépend de la disponibilité des postes, de la comparabilité des grades (un DGA de communes de 40 000 à 150 000 habitants peut accéder à un poste de communes de 150 000 à 400 000 habitants), et de l'appréciation par les collectivités du profil du candidat. L'expérience acquise, les résultats et la qualité du réseau professionnel jouent un rôle déterminant.
Quelles sont les différences entre les grades de DGA selon la taille de collectivité ?
Les grades du cadre d'emploi de DGA varient selon la taille et le type de collectivité. Les responsabilités et le niveau de complexité augmentent avec la taille : un DGA dans une commune de 20 000 habitants gère d'autres enjeux qu'un DGA dans une commune de plus de 400 000 habitants ou qu'un DGA régional. Cette structuration par grades facilite les mutations et reconnaît la progression de carrière.
Outils pour ce cadre d'emploi
Questions fréquentes — Directeur Général Adjoint (DGA)
Quel salaire net dans le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » ?
Quel traitement indiciaire pour le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » en 2026 ?
Quel salaire en début de carrière dans le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » ?
Quel est le traitement maximal dans le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » ?
Combien de grades dans le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » ?
À quelle catégorie appartient le cadre d’emplois « Directeur Général Adjoint (DGA) » ?
Les primes sont-elles comprises dans cette grille ?
Comment calculer votre traitement brut ?
Traitement brut mensuel = Indice Majoré (IM) × valeur mensuelle du point d'indice (4,92278 €)
À ce traitement s'ajoutent les primes et indemnités selon votre collectivité et votre poste. Le NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) et le SFT (Supplément Familial de Traitement) sont calculés séparément.