Filière Administrative
5 cadres d'emploi
Ce guide aide à choisir parmi quatre cadres d’emplois administratifs de la fonction publique territoriale présents dans le catalogue. L’adjoint administratif, de catégorie C, accomplit des tâches administratives d’exécution. Le rédacteur, de catégorie B, intervient notamment dans la gestion administrative, budgétaire et comptable. L’attaché et l’administrateur relèvent de la catégorie A, mais leurs statuts, leurs missions et leurs conditions d’exercice restent distincts.
Une comparaison utile part donc du cadre d’emplois, puis du grade et de l’échelon affichés sur sa fiche. La catégorie situe un niveau hiérarchique ; elle ne transforme pas cette sélection en parcours automatique entre adjoint, rédacteur, attaché et administrateur. Le poste confié par la collectivité, les responsabilités exercées et le régime indemnitaire ne se déduisent pas de la seule grille indiciaire.
A Catégorie A
B Catégorie B
C Catégorie C
Exécution administrative ou fonctions d’application
L’adjoint administratif relève de la catégorie C et le rédacteur de la catégorie B. Leurs textes particuliers décrivent des missions différentes : il faut comparer leurs propres grades et échelons, sans lire les deux fiches comme les étapes d’une même grille.
Conception, encadrement et responsabilités supérieures
Attachés et administrateurs appartiennent à deux cadres d’emplois de catégorie A régis par des décrets distincts. Le choix de la fiche dépend du cadre détenu ou recherché, pas d’un intitulé local de direction qui pourrait désigner un emploi différent.
Sources officielles
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