Catégorie A
FPH — Technique
Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel)
Salaire net en un coup d'œil
Un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) gagne environ
3 206 € à 3 206 € net par mois
(estimation, du 1er échelon à la fin de carrière), soit
4 111 € à 4 111 € brut, hors primes et indemnités.
1Grade
7Échelons
ACatégorie
Ingénieur général Hospitalier
| Échelon | IB | IM | Traitement brut/moisBrut € | Salaire net estiméNet € | Durée |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1027 | 835 | 4 110,52 € | 3 206,21 € | 3 ans |
| 2 | — | — | 4 405,89 € | 3 480,65 € | 1 an |
| 3 | — | — | 4 809,56 € | 3 799,55 € | 1 an |
| 4 | — | — | 5 011,39 € | 3 959,00 € | 1 an |
| 5 | — | — | 5 557,82 € | 4 390,68 € | 1 an |
| 6 | — | — | 5 799,04 € | 4 581,24 € | 1 an |
| 7 | — | — | 6 320,85 € | 4 993,47 € | — |
Textes réglementaires
-
Décret n°2024-54 (30/01/2024) - Corps de Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel). Voir sur Légifrance
Comment calculer votre traitement brut ?
Traitement brut mensuel = indice majoré (IM) × 4,92278 € (valeur mensuelle du point d'indice)
À ce traitement s'ajoutent les primes et indemnités spécifiques à votre poste.
Questions fréquentes sur le Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel)
Combien gagne un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) net par mois ?
Un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) gagne environ 3 206 € à 3 206 € net par mois (estimation, du 1er échelon en début de carrière au dernier échelon en fin de carrière), soit 4 111 € à 4 111 € brut. Ces montants s'entendent hors primes et indemnités.
Quel est le salaire d'un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) en 2026 ?
Le traitement brut mensuel d'un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) va de 4 110,52 € (échelon 1, IM 835) à 4 110,52 € (dernier échelon, IM 835), hors primes et indemnités. Valeur du point : 4,92278 €.
Combien gagne un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) débutant ?
Un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) débutant au 1er échelon perçoit 4 110,52 € brut mensuel (environ 3 206,21 € net estimé), hors primes. Avec le RIFSEEP/IFSE, la NBI et autres indemnités, la rémunération totale est généralement 15 à 30 % supérieure.
Quel est le salaire maximum d'un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) ?
En fin de carrière (dernier échelon, IM 835), un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) atteint 4 110,52 € brut mensuel (environ 3 206,21 € net estimé), hors primes et indemnités.
Combien de grades a le corps Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) ?
Le corps Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) comporte 1 grade. Le premier grade compte 0 échelons.
Quelle est la catégorie du Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) ?
Le Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) appartient à la catégorie A de la FPH (Fonction Publique Hospitaliere).
Comment devenir Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) ?
L'accès au corps Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) se fait principalement par concours externe (sur diplôme), interne (réservé aux agents publics) ou troisième concours. Certains corps de catégorie C admettent un recrutement direct sans concours.
Quelles sont les primes d'un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) ?
Au-delà du traitement indiciaire, un Ingénieur général Hospitalier (Emploi fonctionnel) peut percevoir des indemnités spécifiques selon son ministère d'affectation (FPE) ou son établissement (FPH), ainsi que le SFT, l'indemnité de résidence et le supplément familial.