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Catégorie A FPE — Culture

Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel)

1Grade
1Échelons
ACatégorie

Chef du service de l'inspection générale de l'administration des affaires culturelles

Grille Chef du service de l'inspection générale de l'administration des affaires culturelles — Point : 4,92278 €
Échelon IB IM Traitement brut/moisBrut € Salaire net estiméNet € Durée
1 — — 5 799,04 € 4 581,24 € —

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Comment calculer votre traitement brut ?

Traitement brut mensuel = indice majoré (IM) × 4,92278 € (valeur mensuelle du point d'indice)

À ce traitement s'ajoutent les primes et indemnités spécifiques à votre poste.

Questions fréquentes sur le Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel)

Combien de grades a le corps Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) ?
Le corps Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) comporte 1 grade. Le premier grade compte 0 échelons.
Quelle est la catégorie du Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) ?
Le Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) appartient à la catégorie A de la FPE (Fonction Publique d Etat).
Comment devenir Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) ?
L'accès au corps Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) se fait principalement par concours externe (sur diplôme), interne (réservé aux agents publics) ou troisième concours. Certains corps de catégorie C admettent un recrutement direct sans concours.
Quelles sont les primes d'un Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) ?
Au-delà du traitement indiciaire, un Chef de service de l’inspection générale de l’administration des affaires culturelles (Emploi fonctionnel) peut percevoir des indemnités spécifiques selon son ministère d'affectation (FPE) ou son établissement (FPH), ainsi que le SFT, l'indemnité de résidence et le supplément familial.