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Grille indiciaire territoriale Lieutenant de sapeur pompier professionnel 2026

Salaire brut 1 851 € à 2 914 € mensuel — Net estimé 1 444 € à 2 273 €. Données à jour valeur du point d'indice 4,92278 €.

3 grades
36 échelons
B catégorie

Grille Lieutenant de 1ère classe

Grille indiciaire — Lieutenant de 1ère classe — Valeur du point : 4,92278 €
Échelon Durée Indice Brut (IB) Indice Majoré (IM) Salaire brut mensuel Salaire net estimé
1e 1 an 401 376 1 850,97 € 1 443,76 €
2e 1 an 415 377 1 855,89 € 1 447,59 €
3e 2 ans 429 384 1 890,35 € 1 474,47 €
4e 2 ans 444 395 1 944,50 € 1 516,71 €
5e 2 ans 458 406 1 998,65 € 1 558,95 €
6e 2 ans 480 421 2 072,49 € 1 616,54 €
7e 3 ans 506 441 2 170,95 € 1 693,34 €
8e 3 ans 528 457 2 249,71 € 1 754,77 €
9e 3 ans 542 466 2 294,02 € 1 789,34 €
10e 3 ans 567 485 2 387,55 € 1 862,29 €
11e 4 ans 599 509 2 505,70 € 1 954,45 €
12e 638 539 2 653,38 € 2 069,64 €

Grille Lieutenant de 2ème classe

Grille indiciaire — Lieutenant de 2ème classe — Valeur du point : 4,92278 €
Échelon Durée Indice Brut (IB) Indice Majoré (IM) Salaire brut mensuel Salaire net estimé
1e 1 an 389 373 1 836,20 € 1 432,24 €
2e 1 an 395 374 1 841,12 € 1 436,07 €
3e 1 an 397 375 1 846,04 € 1 439,91 €
4e 1 an 401 376 1 850,97 € 1 443,76 €
5e 2 ans 415 377 1 855,89 € 1 447,59 €
6e 2 ans 431 386 1 900,19 € 1 482,15 €
7e 2 ans 452 401 1 974,03 € 1 539,74 €
8e 3 ans 478 420 2 067,57 € 1 612,70 €
9e 3 ans 500 436 2 146,33 € 1 674,14 €
10e 3 ans 513 446 2 195,56 € 1 712,54 €
11e 3 ans 538 462 2 274,32 € 1 773,97 €
12e 4 ans 563 482 2 372,78 € 1 850,77 €
13e 597 508 2 500,77 € 1 950,60 €

Grille Lieutenant hors classe

Grille indiciaire — Lieutenant hors classe — Valeur du point : 4,92278 €
Échelon Durée Indice Brut (IB) Indice Majoré (IM) Salaire brut mensuel Salaire net estimé
1e 1 an 446 397 1 954,34 € 1 524,39 €
2e 2 ans 461 409 2 013,42 € 1 570,47 €
3e 2 ans 484 424 2 087,26 € 1 628,06 €
4e 2 ans 513 446 2 195,56 € 1 712,54 €
5e 2 ans 547 470 2 313,71 € 1 804,69 €
6e 3 ans 573 489 2 407,24 € 1 877,65 €
7e 3 ans 604 513 2 525,39 € 1 969,80 €
8e 3 ans 638 539 2 653,38 € 2 069,64 €
9e 3 ans 660 556 2 737,07 € 2 134,91 €
10e 3 ans 684 574 2 825,68 € 2 204,03 €
11e 707 592 2 914,29 € 2 273,15 €

Questions fréquentes — Grille indiciaire Lieutenant de sapeur pompier professionnel

Quel est le salaire d'un Lieutenant de sapeur pompier professionnel en 2026 ?
Le traitement brut mensuel d'un Lieutenant de sapeur pompier professionnel va de 1 851 € (échelon 1, IM 376) à 2 914 € (dernier échelon, IM 592). En net, on estime entre 1 444 € et 2 273 € après cotisations (CNRACL, CSG, CRDS). Valeur du point d'indice 2026 : 4,92278 €.
Combien gagne un Lieutenant de sapeur pompier professionnel débutant ?
Au 1er échelon (IM 376), un Lieutenant de sapeur pompier professionnel débutant perçoit 1 851 € brut mensuel, soit environ 1 444 € net estimé. Avec le RIFSEEP (IFSE+CIA) et la NBI, la rémunération réelle est généralement 15 à 30 % supérieure.
Quel est le salaire maximum d'un Lieutenant de sapeur pompier professionnel ?
En fin de carrière (dernier échelon, IM 592), un Lieutenant de sapeur pompier professionnel atteint 2 914 € brut mensuel, soit environ 2 273 € net estimé, hors primes et indemnités.
Combien d'échelons compte la grille indiciaire Lieutenant de sapeur pompier professionnel ?
La grille indiciaire du Lieutenant de sapeur pompier professionnel compte 36 échelons répartis sur 3 grades.
Quelle catégorie pour le Lieutenant de sapeur pompier professionnel ?
Le Lieutenant de sapeur pompier professionnel appartient à la catégorie B de la filière Sapeur-Pompier de la Fonction Publique Territoriale (FPT).
Quelles primes en plus du traitement indiciaire ?
Au-delà du salaire indiciaire, un Lieutenant de sapeur pompier professionnel peut percevoir : RIFSEEP (IFSE+CIA), NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire), SFT (Supplément Familial de Traitement), indemnité de résidence selon la zone géographique, et indemnités diverses selon la collectivité.
Comment se calcule le salaire à partir de l'indice majoré ?
Salaire brut mensuel = Indice Majoré (IM) × valeur du point d'indice (4,92278 €) ÷ 12. Pour le net estimé, on retire environ 21 à 22 % de cotisations sociales.
Quand a lieu l'avancement d'échelon ?
L'avancement d'échelon est automatique à l'ancienneté. La durée varie selon le grade (1 à 4 ans par échelon). Les durées exactes sont indiquées dans la colonne "Durée" de chaque grille ci-dessous.

Comment se calcule le salaire ?

Salaire brut mensuel = Indice Majoré (IM) × valeur du point d'indice (4,92278 €) ÷ 12

Salaire net estimé = Salaire brut × 0,78 (cotisations CNRACL, CSG, CRDS, contribution solidarité ≈ 21-22 %)

À ce traitement s'ajoutent les primes et indemnités : RIFSEEP (IFSE + CIA), NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire), SFT (Supplément Familial de Traitement), indemnité de résidence. La rémunération réelle est généralement 15 à 30 % supérieure au traitement indiciaire brut.

En savoir plus sur le cadre d'emploi

Cette page se concentre sur la grille indiciaire et le salaire du Lieutenant de sapeur pompier professionnel. Pour découvrir les missions, les conditions de recrutement, les concours, l'évolution de carrière et les règles d'avancement détaillées :

Fiche complète du Lieutenant de sapeur pompier professionnel →